Obtén trabajo en Procarsa Vacantes
Plazas de trabajo Procarsa. Obtén trabajo en Procarsa Vacantes. Si estas interesado en ingresar tu solicitud de empleo y postular por una plaza de trabajo en la empresa Procarsa, debes leer la guía que te presentamos a continuación. Si tienes alguna inquietud recuerda contactarnos a través de nuestras redes sociales, o regístrate y déjanos un comentario en esta página. También puedes participar en el WhatsApp. Si usas Telegram ingresa al siguiente enlace.
Procarsa de grupo Surpapel, es una exitosa empresa ubicada en el cantón Duran, se dedica al procesamiento y producción de todo tipo de cartón y papel desde el año 1965.
El dantesco incendio ocurrido en Procarsa hace algunos meses se conoció hasta en medios internacionales y aunque la pérdida parecía total, la cartonera más grande de Latinoamérica desde hace algunas semanas ya está trabajando y produciendo cartón para sus clientes, que representan al menos el 25 % del mercado nacional.
Grupo Surpapel y Procarsa anuncian que están implementando todas las medidas necesarias para continuar con la producción de cajas de cartón. Remarcan, además, que de esta manera “dan seguridad y tranquilidad a colaboradores, familias que directa e indirectamente dependen del grupo, proveedores, clientes y la economía del país en general”.
Pasos para aplicar a las plazas de trabajo en Procarsa
Para participar en las vacante en Procarsa a través de su sección ‘Trabaje con nosotros’ debes seguir los siguientes pasos;
Abre tu navegador e ingresa a la web; procarsa.com.ec.
Sistema Online
Pasos para registrarse
- Busca en la parte inferior derecha la opción ‘Trabaje con nosotros‘ y da clic en ella.
- Completa los campos vacíos con tus datos personales y de contacto.
- Sube un archivo en word o pdf con tu curriculum.
- Por ultimo marca el casillero de ‘No soy un robot’ y presiona le botón verde ‘Enviar‘.
Puedes aplicar también por LinkedIn en el perfil empresarial de la compañía, para ello debes tener previamente una hoja de vida actualizada en la plataforma.
La empresa a través de sus redes sociales oficiales informa sobre los canales autorizados para contratación de personal.
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